劉強東是京東的創(chuàng)始人，被很多人親熱地稱為“東哥”，由于他對京東的職工十分好，常常推出各種福利辦法。比如說，之前劉強東要擴(kuò)建職工宿舍，按每人一間的標(biāo)準(zhǔn)來履行，這份待遇在國內(nèi)其它公司根本享用不到。

除此之外，劉強東對京東快遞員的作業(yè)效率也很上心，他曾親自當(dāng)過一天快遞員來感受作業(yè)狀況。然后，劉強東就對京東的快遞進(jìn)行了大刀闊斧的改革，致力于讓每個快遞員都能更快更完美地完成既定的使命。

從這些狀況中不難看出，劉強東或許不是一個好老公，但肯定是一位優(yōu)異的老板。只要這樣的老板，才干真實留住職工，讓京東走得更遠(yuǎn)。至于為什么說劉強東或許沒有擔(dān)任好老公的人物，是由于2018年那次鬧得人盡皆知的美國作業(yè)，劉強東的人設(shè)也因而受到了十分不利的影響。

也正是因而這個緣故，近幾年劉強東有意從京東的臺前轉(zhuǎn)到幕后，而且連續(xù)卸職了多個公司的高管之位。要知道現(xiàn)在劉強東正值壯年，理應(yīng)持續(xù)帶領(lǐng)著京東向前前進(jìn)，可是他卻作出了截然相反的挑選，這進(jìn)一步證明美國作業(yè)的影響比人們想象中還要大！

不過，作業(yè)現(xiàn)已曩昔兩年多了， 劉強東也快要從被人議論的境地中走出來了。其實誰也不知道，劉強東在作業(yè)中是什么樣的身份，僅僅隨聲附和罷了。這不免讓人替劉強東仗義執(zhí)言，究竟他的前半生可以說是挨近完美，幾乎沒有任何瑕疵。

就算是在對待一般職工的小事上，劉強東也做得萬無一失，給人們留下了十分好的形象。之前，在京東剛成立的時候，為了留住職工，劉強東許諾干滿5年就能買房。其時大多數(shù)人都覺得這僅僅劉強東“畫的一張餅”，可是有一個人卻挑選了信任他。

這個人便是京東的001號快遞員金宜財，至今為止，他現(xiàn)已在京東干了十年了。那么所謂的001號快遞員，干了10年有房嗎？劉強東的許諾有沒有實現(xiàn)？

據(jù)金宜財表明，房子早就買了，盡管不是在一二線城市，可是一家人能夠生活得其樂融融，這便是最好的家。由此可見，劉強東的許諾的確生效了，在京東干滿5年，想要買個房子并不是什么難事，但前提是你得吃得下苦。

當(dāng)然了，這里指的買房僅僅針對一般人的思維，如果你想在北京、上海等大城市買房，那么在京東干50年都不一定能滿足條件。究竟大城市的房價實在是太高了，有時候辛辛苦苦作業(yè)一整年，都買不起一個廁所！

或許有些人比較關(guān)心金宜財現(xiàn)在怎么樣了？有沒有升職加薪？但答案或許會讓他們絕望，盡管在京東干了10年，但金宜財?shù)穆毼灰廊粵]有太大的變化，現(xiàn)在依舊僅僅一個一般的快遞員，只不過資格比較老，能享用更多的福利。

人生能有幾個10年？看到金宜財?shù)碾H遇，不得不讓人心生感慨：莫非京東的門檻這么高？作業(yè)了十年都無法提高職位？其實不然，或許并不是由于京東的條件苛刻，而是源自于金宜財本人的意愿，究竟關(guān)于一般人而言，安穩(wěn)的作業(yè)便是最好的。

由此可見，劉強東和京東在別的方面不敢說，可是在職工的福利安排上，應(yīng)該算得上是國內(nèi)搶先。正是由于這種情緒，京東才干在淘寶的壓力下發(fā)展起來，而且逐漸成為國內(nèi)頂尖的互聯(lián)網(wǎng)巨頭！

盡管現(xiàn)在劉強東很少出現(xiàn)在公眾的視界里，可是“東哥”的傳奇一直都在，京東的每個職工也都會支持他。希望今后劉強東能重新回到京東的臺前，帶領(lǐng)著廣大職工們持續(xù)向前前進(jìn)！